Вход
login


Решения для вашего бизнеса

Онлайн курсы, обучение, видеотренинги, семинары

ГлавнаяНовости
Какая из форм бизнес-образования наиболее приемлема для Вас?
 


Предприятия регионаВакансииБиблиотекаОбучениеВидеокурсыe-КурсыФорум
Я вам пишу, вакансия еще, быть может

gender10.jpg … Мы открываем свой почтовый ящик. Несколько секунд спустя нажимаем кнопку "написать", затем привычно копируем содержимое своего резюме внутрь письма, а потом вспоминаем, что дело только этим не ограничится. Еще писать сопроводительное письмо! Занавес.

 Не попади впросак, мой милая подруга! 

Как правило, если вы пишите письмо-заявку в крупную компанию, то прислать таковое без сопроводительного письма – моветон. Ведь резюме содержит в себе только краткую информацию о вас, можно сказать, почти список. А вот сопроводительное письмо, помимо того, что органично дополняет ваше резюме, еще и о многом говорит работодателю. Сопроводительное письмо – реальный шанс повлиять на решение того человека, который занимается приемом на работу. Ведь двух одинаковых писем не бывает, верно? Тут уж все зависит от вас: те невидимые ниточки, что потянут руки работодателя набрать именно ваш номер телефона – у вас в руках. Поэтому несколько советов по написанию того самого "грозного и страшного" сопроводительного письма. Ваше письмо должно иметь "лицо", и чем краше и лучше вы сделаете это "личико", тем больше ваши шансы успешно трудоустроиться. Итак, приступим.

Необходимые тонкости. Очень важно правильное обращение. Всегда обращайтесь к кому-нибудь конкретному человеку, лучше всего, если это будет тот, кто ведет прием на работу. Если вы не знаете, к кому обращаться, то постарайтесь узнать хотя бы пол. Ведь "уважаемая" или "уважаемый" звучит куда лучше, чем "всем заинтересованным" или "начальнику отдела кадров". Не забывайте, что вы пишите деловое письмо, поэтому и стиль должен быть соответствующим. Старайтесь излагать мысли кратко, четко, употреблять исключительно деловые выражения. Естественно, что панибратский, неформальный или юмористический тон не приветствуется. В письме должно быть указано, на какую вакансию вы претендуете, откуда о ней узнали (увидели в газете объявление о наборе персонала, познакомились с представителем компании на выставке и т.д.).

Обязательно объясните, почему вас интересует работа именно в этой фирме. Необходимо продемонстрировать ваше знание компании или сектора, в котором она работает. Постарайтесь сфокусироваться на нуждах работодателя, поверьте, ему не очень интересно, что в университете вы имели одни пятерки, например, по немецкому языку, зато ему очень интересно будет узнать то, как вы можете применить свое знание языка в той или иной сфере деятельности. Помните, главное – показать, чем вы можете быть полезны. Именно это и есть ваше преимущество перед другими кандидатами. Далее перечислите свои навыки, умения – в общем, более развернуто перечислите то, что уже было написано в резюме.

И опять же, постарайтесь обратить это перечисление себе на пользу. Во-первых, каждое ваше достоинство старайтесь повернуть так, чтобы оно показывало, чем оно может быть полезно именно этой компании. Во-вторых, используйте активный залог, например: "Я разработал программу ", а не "Мною была разработана программа". Это делает стиль письма более убедительным и энергичным. В конце письма не забудьте указать адресату, что вы с ним свяжитесь, укажите дату и время. Поблагодарите за уделенное вашему письму внимание и оставьте свое имя и координаты. Факты, прикройтесь, а то простудитесь

Теперь немного формальной и фактической информации. Обязательно включите в сопроводительное письмо следующую информацию:

1) позицию, на которую вы претендуете;
2) почему вы выбрали именно эту работу;
3) чем вы можете быть полезны компании;
4) вашу подпись.

Не следует включать в сопроводительное письмо:

1) повторение фактов и данных, указанных в резюме;
2) зарплату;
3) персональные данные (возраст, семейное положение, количество детей, хобби, если только оно не относится к рассматриваемой вами позиции);
4) рекомендации (вы сможете в дальнейшем предоставить рекомендации по требованию работодателя);
5) шутки, неформальный тон;
6) отчаянные просьбы принять на работу или что-нибудь подобное (ваше сопроводительное письмо должно показывать вашу решительность, а не отчаяние);
7) фотографии, признание своих недостатков, отсутствия квалификации;
8) личные просьбы, высказывание предпочтений.

Постарайтесь быть ближе к работодателю. Этим мостиком, определяющим вашу карьеру, вполне может стать сопроводительное письмо. Чем черт не шутит, поэтому не стоит упускать никакую возможность увеличить свой шанс трудоустроиться.

 

 


31.10.2013

О стереотипах гендерного равенства

О стереотипах гендерного равенства студентам-редакторам и студентам-журналистам Луганского национального университета имени Тараса Шевченко рассказали на семинаре-практикуме «Гендерные ресурсы украинских масс-медиа».

 

 
29.10.2013

Луганская ТПП станет площадкой для общения бизнеса и науки

Бизнес и наука должны объединиться в поисках новых инновационных решений – к такому выводу пришли участники Международной научно-практической конференции «Инновационная, эколого-экономическая и социальная перспектива энергетически самодостаточного угольного региона.  

05.09.2013

Развитие и поддержка малого и среднего бизнеса на 2013-2014 годы

«Предприниматели должны работать, а не обивать пороги ведомств», – подчеркнул председатель Луганской облгосадминистрации Владимир Пристюк. Для этого на Луганщине в текущем году принята программа «Развитие и поддержка малого и среднего бизнеса на 2013-2014 годы»

 

 
15.07.2013

Бизнес - образование: сотрудничество ради развития региона

На базе кафедры менеджмента и экономической безопасности Восточноукраинского национального университета имени Владимира Даля при поддержке Луганской облгосадминистрации, Луганского филиала Института экономико-правовых исследований Национальной академии наук Украины и Регионального фонда поддержки предпринимательства в Луганской области состоялся круглый стол «Бизнес - образование: сотрудничество ради развития региона».

 

 
02.04.2012

Міжнародна науково-практична конференція

Міжнародна науково-практична конференція «Ділове та державне адміністрування», яка відбудеться 26-28 квітня 2012 року у м. Луганськ – Слов’янськ.

Мета конференції полягає в обговоренні актуальних питань ділового та публічного адміністрування для забезпечення інноваційного розвитку Української економіки.

 
Главная   Новости
Предприятия региона   Вакансии   Библиотека   Обучение   Видеокурсы   e-Курсы   Форум
Rambler's Top100 íåôá - õËÒÁÉÎÁ. òÅÊÔÉÎÇ ÓÁÊÔÏ×